Hoch hinaus. Der Betrieb als Marke
Shownotes
Hoodies, Badeschlappen, Wein und Poster gegen Rassismus – Bönninger Gerüstbau setzt Marketing auf Social Media und auch in der realen Welt gekonnt ein. In dieser Episode spricht Lina mit Christian Spelsberg, der einen Einblick in die Marketingaktivitäten gewährt. Hömma rein.
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Transkript anzeigen
00:00:00: Music.
00:00:05: Willkommen bei Hammer Handwerk den Podcast der Handwerkskammer Dortmund bei uns steht das Handwerk mit seinem Macherinnen und machen im Mittelpunkt wir reden keinen Sturz sondern Klartext viel Spaß beim Zug.
00:00:16: Music.
00:00:22: Tach Leute mein Name ist Lina und ich habe Christian Spelsberg zu Gast hi Christian Hallo.
00:00:28: Christian wir quatschen heute über Handwerksbetriebe als Marke und Social Media Recruiting bevor wir starten habe ich aber erstmal ein kleines Spiel für dich zum warm werden los geht's.
00:00:37: Attacke perfekt also du kriegst jetzt ein Spiel das heißt das bin ich das sind fünf Fragen und da wollen wir und die Zuschauer dich ein bisschen besser kennenlernen okay ich fange erst mal mit der ersten Frage an.
00:00:49: Christian was machst du eigentlich.
00:00:51: Wenn ich das mal selber so genau bist du denn nee also ich bin Bauleiter bei der Gerüstbau Firma Bönninger beruflich Betreuer die Gerüstbauarbeiten.
00:01:00: In jeglicher Hinsicht und damit vertreibe ich mir so ein bisschen die Zeit so und wie lange machst du das schon.
00:01:09: Ich bin jetzt 33 17 Jahre 17 Jahre mit also bist du auch sozusagen mit der Ausbildung da gestartet am für Praktikum Ausbildung und dann den weiteren Werdegang dass ich
00:01:20: mich jetzt auf dem Bürostuhl niederlassen kann also alteingesessen so müsste genau was liebst du am meisten an deinem Job
00:01:27: die die Vielseitigkeit und die Freiheit kann man so sagen also als Monteur ist das die Freiheit für wechselnde Baustellen.
00:01:34: Der Chef der immer über die Schulter guckt ist in der Regel nicht da und jetzt als Bauleiter die die Freiheit und Vielseitigkeit dass man halt seine Entscheidungen treffen kann
00:01:44: auch wenn das für andere so aussieht als würden wir alle immer nur irgendwelche Teile aufeinander stecken ist das in doch schon sehr komplex und unterschiedlich und der Gerüstbau bündelt so alles irgendwie ne macht vom handwerklichen Schlosser.
00:01:58: Macht man irgendwie alles mit also ein rundum Paket so ist es was ist das krasseste was du an deinem Job mal gemacht hast
00:02:07: es gibt viele Sachen also von der Höhe her waren wir hier in Dortmund ansässig mal auf dem Florianturm hört man dann auf knapp 200m Gerüste gebaut das ist schon ganz geiles Gefühl.
00:02:17: Unten jammern wir sind im Projektgeschäft betreuen mittlerweile so ein paar Autobahnbrücken wo wir drüber arbeiten dürfen
00:02:25: auch da dann in 60 m Höhe über so einem schönen Tal zu rüsten.
00:02:29: Ist schon was cooles hut ab für solche Höhen dann das letzte was ist dein bescheuertes Vorteil was du kennst gegenüber Handwerkern.
00:02:38: Schneegefahr dass sie immer betrunken sind
00:02:42: da kommen wir eigentlich auch schon direkt weiter und zwar wie du es gerade saß mit dem getrunken und sowas Handwerk hat so ein bisschen ganz ganz leichten schlecht ist immer schnell irgendwie die kämpfen so ein bisschen dran wie auch als Handwerkskammer dass es ein bisschen besser wird nach außen und auch ihr Betriebe zeigt auch oder versucht aufzuzeigen Hey
00:03:01: Handwerk ist eigentlich voll die coole Sache meinen braucht ist und Handwerk ist eigentlich gar nicht so schlecht behaftet wie man eigentlich vielleicht denken würde.
00:03:10: Und durch das schlechte Image haben wir leider auch in echt niemanden Fachkräftemangel wie sieht's da bei euch aus habt ihr Probleme mit Praktikanten Azubis oder generell neuen Kräften.
00:03:20: Ja auf jeden Fall so dass durch die Bank weg wir würden ganz gerne deutlich mehr Azubis oder neue Leute einstellen als wir es aktuell tun wir sind da
00:03:30: ja
00:03:31: sehr aktiv sage ich jetzt einfach mal um das auch irgendwie nach vorne zu bringen das heißt in Kooperation mit Schulen mit Werbemaßnahmen überall irgendwo mal seinen Namen liegen lassen damit man den immer wieder hört
00:03:44: durch solche Aktionen sag jetzt einfach mal gucken dass man das nach vorne bringt der.
00:03:50: Vermeintlich schlechte Ruf den Handwerker so hat ist ja irgendwie meines Erachtens nach noch ein anderer den die älteren Leute haben das heißt sie denken ja das sind irgendwie.
00:04:00: Keine Ahnung alles Alkoholiker die 10 Jahre Knast hinter sich haben
00:04:03: aber die Jugendlichen Sehne halt mein S8 nach einfach die harte Arbeit die dahinter steckt wer das ist im Handwerk eigentlich durch die Bank weg weil die kriegen.
00:04:14: Falsch beigebracht würde ich behaupten in der Schule wird gesagt mach was tolles schreibt gute Noten geht studieren und rette die Welt aber nicht jeder muss die Welt retten und gibt auch Leute müssen Gerüstbau
00:04:23: müsste aber theoretisch kannst du auch vertreten ne so ja natürlich klar
00:04:28: dann sieht dann eigentlich aus mit Mitarbeitersuche da habe ich zu diesen Fachkräftemangel was macht ihr dafür für die Suche.
00:04:34: Wo wir machen da ganz ganz viel für Veranda mittlerweile sogar Leute die eigentlich fast mittlerweile hauptberuflich sich darum kümmern das heißt denn durch Werbekampagnen mein mit den Gerüsten schaffen wir uns immer Werbefläche selber dementsprechend werden Banner gedruckt um halt Leute aufmerksam auf uns zu machen wir
00:04:52: arbeiten in Kooperation mit den Städten bzw mit der Stadt hier in Dortmund.
00:04:57: Und mit den dazugehörigen Schulen dass wir Praktikas anbieten dass wir einen Ausbildungspakt nennt sich das haben wo wir halt Arbeitsstellen zu Verfügung stellen und den Schülern halt mal ein Einblick in den Beruf verschaffen
00:05:12: wir versuchen allgemein viel Öffentlichkeitsarbeit zu treiben über Social Media das ist dann so ein bisschen gestaffelt welches wir ja welches Medium man benutzt für welche Generation.
00:05:23: Unten ja wir sind vertreten auf Ausbildungsmessen und.
00:05:28: Aber mit das Wichtigste ist der Kontakt mit den eigenen Mitarbeitern weil wenn man im Betrieb so weil sie nicht um die 100 Mitarbeiter hat hat jeder Mitarbeiter seinen Freundes und Familienkreis und hat damit auch schon unglaublich erreich weiteres auf den verschie
00:05:41: unterschätzt werden im du hast gerade angesprochen Banner
00:05:45: und zwar vielleicht kennt der ein oder andere der gerade auch vor allem hier in Dortmund ansässig ist so ein paar Banner und Gerüste von euch was mir ganz präsent im Kopf ist ich habe jetzt hier ein paar Dinge ausgedruckt und zwar auf der märkischen Straße nicht in Dortmund.
00:05:59: Gab es oder gibt es noch Menschen sind Ausländer irgendwo Rassisten sind Arschlöcher überall
00:06:04: richtig dann hatten wir auch am Hauptbahnhof in Dortmund ein riesengroßes Banner Mazda Preseason.
00:06:11: Und ich hatte auch noch bevor Schmiede gesehen dass es ein Banner gab mit wir suchen Gerüstbauer in Festanstellung keine Schwarzarbeiter da sind drei oder vier Schäfchen und davon dass 1 schwarz und durchgestrichen sprichst ein bisschen Schwarzarbeiter Leute muss nicht sein dass genau richtig wie kommt ihr auf solche
00:06:29: Ideen seid ihr das wo ihr morgens beim Kaffee sitzt und denkt boah geil irgendwie voll Bock drauf lass das mal machen
00:06:35: glaube das ist so ein bisschen die gelebte Einstellung des Unternehmens also das Unternehmen sehr familiär gegliedert natürlich mit Geschäftsführer und Inhaber gesteuert das ist klar aber in
00:06:50: seid mal die geschäftsführende Familie die dahinter steckt die lebt diese Einstellungen also gegen Rassismus.
00:06:56: Leuten helfen auch mit Migrationshintergrund das haben wir des öfteren jetzt auch schon gemacht und das wird schon jahrelang so praktiziert.
00:07:04: Und so ja wie das gelebt und halt nach außen hin auch gezeigt ne wir
00:07:09: sagen als Großunternehmen bekommt man viel von der Stadt zu man verdient natürlich damit sein Geld her oder von der Umgebung und in dem Falle nutzen wir halt auch
00:07:18: die Möglichkeit da so ein bisschen was zurückzugeben ist jetzt hier der Ukraine Krieg gewesen dann haben wir halt Flüchtlinge aufgenommen und abgeholt wir haben selber bei uns viele Leute beschäftigt jetzt nicht direkt aus Deutschland kommen und uns auch dafür eingesetzt dass die bleiben dürfen
00:07:35: ja und dass du wird heute nach außen präsentiert ne also sprich das sind alles eigentlich Werte die ihr auch als Unternehmen vertretet.
00:07:43: Ist von euch irgendjemand so begabt und mach diese ganzen Designs oder hat die Hilfe tatsächlich extern oder ist das alles in Haus was ihr da macht
00:07:50: nein also der der das Gedankengut selber das kommt aus dem Team musst du ja aus der Familie aus dem Team und wird natürlich begleitet von dem Werbedesigner ne das ist die die Grundideen
00:08:03: die kommen aus unserem Haus und dann wird es halt gebrannt cool gemacht
00:08:12: gerne mal einer Zeitung im Radio tatsächlich auch ihr seid damit auf jeden Fall bekannt wie seid ihr denn darauf gekommen
00:08:20: wir müssen jetzt was fürs Marketing machen wir erreichen die Kids vielleicht sogar was Social Media dass du das jetzt gerade gesagt generationsübergreifend guck dir wo erreichen wir wen ist es plötzlich ein Tag so Leute wir müssen da was machen oder hat sich das irgendwie aufgebaut
00:08:35: na ich glaube das kam kam mit dem Wachstum und auch mit dem jungen Team also die alte Firma sind sehr sehr jung auch
00:08:43: auch in der Geschäftsführer Ebene und Bauleiter Ebene sind wir sehr jung das heißt wir sind da alle recht nah dran mit Social Media und man muss halt immer ein offenes Auge haben wenn man das so beobachtet.
00:08:55: Wo die Reise hingeht mittlerweile guckt halt kaum noch einer nach oben wenn er unterwegs ist sondern nur aus Telefon und ja wo wir es ja nicht besser die Werbung zu platzieren ist auf dem telefon ne und
00:09:05: da ist das so dass man da oder wir meinen herausgefunden zu haben
00:09:10: das ja verschiedene Zielgruppen Generation verschiedene Social Media Netzwerke nutzen das ist weiß ich nicht so eine Internetseite ließ sich in der Regel kein Jugendlicher durch die Jugendlichen versucht man dann abzuholen mit
00:09:23: Kurzvideos über tik tok oder Instagram dass man halt darüber recht kurzem
00:09:27: messages sage ich jetzt einfach mal im lustigen Zusammenhang auch mal bisschen frechen Zusammenhang die Jugendlichen abholt.
00:09:35: Die Zeit mal Geschäftspartner die erreichen wir dann über Facebook oder Internetseite als bisschen professioneller irgendwo wird das halt gegliedert
00:09:43: um jeden irgendwie bisschen mitzunehmen macht ihr das ganze containerstellung oder halt da kommt jetzt mal vor sondern auch
00:09:49: so mit Hilfe von dem Webdesigner oder ist er jemand durch im Unternehmen der sagt ich kann mich mit so einem ja ganz gut aus machst du das vielleicht sogar auch selber was mit mir spielen
00:09:59: lustigerweise habe ich davon gar keine Ahnung wenn ich irgendwas brauche dann frage ich meine Frau ob sie mir das einstellt
00:10:04: das ist sie das macht eine Mitarbeiterin kümmert sich um die Social Media
00:10:09: und gibt es eine kümmert sich um unseren Internetauftritt halt ne Internetseite und so weiter das heißt er hat tatsächlich was ich ja so ein bisschen raus gehört habe ihr habt wirklich eine volle Stelle die sich tatsächlich um dieses Marketing kümmert.
00:10:22: Ja so wenn man das zusammen fast schon ist sind es ist so ein Team aus mehreren Frauen und Männern wenn man das jetzt mal so ein Arbeitszeit zusammenlegen würde ist das nicht dass jeder nur dafür eingestellt ist aber im Team besetzt das eigentlich eine volle Stelle mittlerweile.
00:10:37: Feuer man sieht halt so schon wieder wird immer wichtiger und nein
00:10:40: muss man halt interessant sein so wo seid ihr denn als hindurch als gerade ein bisschen angesprochen Facebook sind wir da ein bisschen für die älteren vielleicht seid ihr auch auf tiktok habe ich das genau tiktok
00:10:50: ist genau für die Jüngeren in unseren Augen und für die Mitarbeiter die sich halt auch so ein bisschen selber wieder finden das heißt nur welche kurz Videos auf der Baustelle
00:10:58: die eins und bisschen in den Arbeitsalltag blicken lassen die vielleicht auch mal lustig sind und mal ein bisschen frecher und nicht so in der Wortwahl korrekt dass es wäre auf tiktok auf Instagram.
00:11:10: Dieses dann auch noch ein bisschen lässiger sage jetzt einfach mal dann geht's halt auf Facebook da ist es dann geht schon Richtung nicht
00:11:16: Errichtung professionellen in das heißt dann dass die Tätigkeit als solche mehr in den Vordergrund gestellt wird was man da an technischen Voraussetzungen erfüllt hat dann haben wir indeed ja wie gesagt
00:11:28: Internetseite standardmäßig kann natürlich sein dass hier irgendwas vergessen habe aber ich glaube dass das nicht ständig alles ab.
00:11:37: Leider ist noch nicht allzu viele Handwerksbetriebe online also ihr seid jetzt die mir jetzt tatsächlich in den Kopf kommen
00:11:44: mit einer der größten bzw mit der bekanntesten wo ich sage jetzt hier bei uns im Kammerbezirk gibt natürlich auch viele andere gute Beispiele warum würdest du sagen ist
00:11:53: gerade auf Social Media für dieses VI Shooting vor allem von jungen Leuten vielleicht wichtig.
00:11:58: Ja weil man muss ja die man muss die Situation mitnehmen wenn man sich die kriegt das oft mit wenn man wenn ich an den Schulen bin und das Interesse.
00:12:06: Oder man muss ja Leute abholen die eventuell gar kein Interesse an einem haben das hört sich jetzt erstmal ein bisschen komisch an aber.
00:12:13: Keiner denkt daran dass man beim Gerüstbauer z.b. auch Lagerist machen kann keiner denkt dabei daran dass an man in einem gerüstbaubetrieb auch als kaufmännische Fachangestellte arbeiten kann oder nennt das heißt man muss immer die Leute mit dem Namen auf die sie aufmerksam machen
00:12:26: die eventuell nicht darauf abzielen nach Gerüstbau zu suchen gerade im Internet und das kriegt man halt nur hinitsa redet einfach mal über diese Kurzvideos
00:12:36: die den Gerüstbau nicht in Vordergrund stellen sondern die meinetwegen lustig sind cooler Sound hinterlegtes oder sonstiges und die damit durchgehen.
00:12:43: Und da sozusagen hintenrum erst die Botschaft überbracht GT Gerüstbau ist eigentlich ganz cool ne
00:12:50: kann ich von jungen Leuten erwarten die in Menz sowieso kein Interesse an Handwerk haben dass sie nach Handwerker explizit Google und dann
00:12:58: darauf warten da die Stelle ihres Lebens zu finden wenn Sie eigentlich was ganz anderes machen wollen.
00:13:03: Das heißt ja theoretisch so ein bisschen Spaß wenn man die Kids reinkriegen und sagen hey die gefällt was du siehst dann komm doch eigentlich zu uns ins Handwerk dann kannst du es alltäglich machen genau richtig
00:13:13: was wird denn Leuten vielleicht den Hörern raten die jetzt gerade fällt auch ein Betrieb haben und sein hey wo ich habe eigentlich voll Interesse an Social Media zu machen aber irgendwie ach ich weiß nicht so ganz soll ich das machen wo soll ich überhaupt was werden so die Tipps wo du sagen würdest.
00:13:27: Wie Du gerade sagst du musst witzig sein gibt's da noch irgendwie einen Tipp.
00:13:32: Ja mein viel ist das viel ist das mit Glück gerade bei so Postings nennt man dass man zur richtigen Zeit soll jetzt vom blöd gesagt am richtigen Tag zur richtigen Uhrzeit das richtige Video trifft das ist ja bei vielen Sachen so aber da halt ja
00:13:45: das alles so ein bisschen breiter Fächern darauf achten nicht was mein Beruf so cooles sondern dass das Video tatsächlich.
00:13:51: Von den eigenen Kindern oder von Jugendlichen dass wir so ein Video was ich rum schicken würde was ich einem Kollegen zeigen möchte der auch vielleicht kein Interesse am Handwerk hat
00:13:59: und dass dieses Kriterium erfüllt wird und
00:14:03: somit halt Reichweite schaffen dicke Haut braucht man dafür immer es gibt halt immer Leute die finde das lustig ist wird in jedem Fachbetrieb auch oder es gibt viele Fachbetriebe Monteure.
00:14:14: Die Stellen an die Videos infrage das Ziel kennt jeder von Facebook er das mal benutzt hat beraten Post gemacht gib sechs Leute sagen aus du super gemacht und der andere gesagt hat weiß ich was ist für ein kacke
00:14:24: und da muss man sie einfach dickes Fell wachsen lassen im Vordergrund ist halt immer sobald über einen geredet wird ist das halt positiv das jetzt gutes oder schlechtes reden ist
00:14:34: gutes redest immer schöner aber sobald man ihm unter andere Leute ist haben alles richtig gemacht muss ich denn inzwischen wieder Experte sein oder sagst du einfach einfach machen
00:14:43: einfach machen ne also einfach machen wie gesagt wir haben auch keine Social Media Experten bei uns wenn man jemand Junge im Team hat er sich damit ein bisschen auskennt.
00:14:53: Dann mach eine gar keinen gar keine Frage also gar keine Angst haben einfach mal ist keiner mehr genau
00:14:58: ihr macht neben Social Media und online Sofa Website auch anderes Marketing und zwar mit euren Werbeartikeln
00:15:06: ja ganz nur so ganz unwichtig ist liebe Leute und zwar habt ihr die Böhni Letten genau und auch ein Wein der Christian.
00:15:15: Was war da los wie kam es dazu.
00:15:17: Ja auch da muss man halt gucken das resultiert am Anfang ja immer daraus weil sie nicht jede Firma die es gibt wird wohl irgendwann mal keine Ahnung 10 Feuerzeuge produziert haben wo der Name drauf steht und letztendlich.
00:15:29: Weiß man selber mal Mitbewerber tickle zu geschmissen und die braucht nicht unbedingt jeder auch dabei wäre Partikel ist das wichtig.
00:15:38: Blöd die das anhört wenn man irgendwo ins Großraumbüro kommt und man sieht in welche Werbeartikel von sich auf dem Tisch liegen habe man auch alles richtig gemacht nur da ist es so wir haben.
00:15:47: Viele Mitarbeiter ne die tragen alle Firmenkleidung wir wollen da so ein bisschen das Familiengefühl wecken und das Familiengefühl da so ein bisschen nach außen tragen wir haben unterhalten Logo entworfen das mittlerweile überall drauf zu finden ist und.
00:16:02: Ja bei uns ist das so weil sie nicht meine ganze Familie trägt bei milattan meine ganze Familie trägt ein Hoodie von Bönninger meine Kinder fragen mich wann der nächste XXL Bully in Essen Bönninger kommt
00:16:14: damit macht man halt vier Mannschaften Wir-Gefühl bei den Mitarbeitern
00:16:17: Mann trägt in die Familie rein und so trägt man danach aus ne also wir haben auch viele Anfragen von außerhalb
00:16:25: die wollen gerne unsere Kleidung tragen oder unsere Merchandise-Artikel da geht's ja auch nicht direkt um die Firma werden z.b. dieses markante Ratschen Logo sich jeder Gerüstbauer mit verbunden das heißt
00:16:38: auch Leute die gar nicht bei uns arbeiten tragen unsere Kleidung die auch gar nichts mit uns zu tun haben weil das halt einfach ein Gewerk spezifisches Logo ist
00:16:46: und jeder Gerüstbauer jetzt in unserer Branche ist als stolz Gerüstbauer zu sein und das Tragen die nach außen
00:16:52: und das geht halt auch ich denke mal in jemandem Betrieb als Friseur macht eine Schere sei jetzt einfach mal irgendwie sowas das ist das klappt eigentlich ganz gut und
00:17:01: blöd die das anhört aber die Leute.
00:17:04: Fragen danach für uns Werbung zu laufen ist es so besser kannst du es ja nicht machen ne da sagst du was also besser kann tatsächlich nicht laufen weil es geht ja dann tatsächlich nicht.
00:17:12: Direkt um die Werbung heavy machen Gerüstbau sondern ihr zeigt ja theoretisch damit wir sind irgendwie eins es ist cool wir sind stolz drauf zu zeigen wir sind Gerüstbauer das ist eine coole Sache und Liebe Handwerker auch da draußen
00:17:26: macht mal zeigt
00:17:27: zeigt euren stolzer sie Handwerker seid weil ihr macht echt coole Sachen sei es ihr baut in die Höhe wie Christian oder ihr bodenfundament oder ihr frisiert die Haare wunderschön habt ihr denn bei der Logoentwicklung dann auch mit dem Grafik-Designer zusammengesessen herkommen das man dies das machen wir und die Funktion und die Idee.
00:17:46: Ja die die also die Kernidee kam aus der Familie selber und die wurde dann aber auch graphisch halt verfeinert aber die Kernidee die kam von der Geschäftsführung
00:17:56: also ich habe so das Gefühl dass wir noch viel viel viel viel von euch sehen und hören werden richtig aber von ausgehen übrigens gibst du den Benny Latin auch noch billiger Socken da ist es auch okay wenn man Adiletten mit Socken trägt
00:18:09: nach Josef typischen still die habe ich gesehen die hat ja wie kann es denn zu dem Wein stimmt das wollte ich noch wissen wie kannst du denn weinen
00:18:17: ja das ist halt ja sag mal man kann ja auch gute Geschäfte machen bei einem guten Tropfen trinken ne Runde um das halt zu perfektionieren muss halt mal ein Wein mit weniger Logo er Samurai gemacht
00:18:30: da habt ihr ja komplett von A bis Z gedacht ne genau
00:18:33: das nenne ich mal super so meinem nächsten Geschäftsmeeting küssen bei den Gawein oder so ist es super perfekt Christian das war super spannend ich habe aber tatsächlich noch ein kleines Spielchen zum Abschluss mit dir und zwar
00:18:46: da war noch was
00:18:47: nimm drei Fragen wo wir dachten hört das interessiert uns aber eine hast du aber tatsächlich am Anfang schon fast beantwortet aber sie ist gleich schon sehen erste Frage ist.
00:18:56: Christian bleibst du Handwerker oder wirst du vielleicht bald influenza.
00:18:59: Nein auf gar keinen Fall darf ich hier nicht ausdrücken wie ich darüber denke nein gar nicht so böse aber es gibt halt Leute die müssen was bewegen die müssen was machen und.
00:19:11: Dazu brauche seid Handwerkern es gibt viele schlaue Leute die sich
00:19:14: tolle Ideen einfallen lassen aber irgendjemand muss ja darum setzen ne und das macht uns Spaß und wie gesagt ist wird unterschätzt wie man sich da kreativ entfalten kann
00:19:23: auch im Handwerk und da bleibe ich was hältst du denn generell von so Handwerkern friends an.
00:19:29: Ich finde das Produkt sollte mal Vordergrund stehen ne also das ist im wir machen das ja auch intensiv
00:19:35: aber bei uns steht im Vordergrund der Gerüstbau dass wir gute größte abliefern dass wir Kunden glücklich machen
00:19:41: wenn ich Juden immer nur darüber quatschen Vitolig gerüstebau steht immer noch keinen größeren aber es ist nicht das ist so mein Gedanke dazu
00:19:51: also theoretisch solange du das Gerüst fertig brauchst machst du viele Pflanzen die du willst nie genau richtig okay wenden begleitend ist ja gut das eine soll das andere halt nur nicht behindern also keine Schau machen und genau richtig
00:20:04: danke wir zur zweiten Frage was war die höchste Höhe in der du gearbeitet hast.
00:20:08: Wie anfangs erwähnt war das hier auf dem Florianturm in 186m wow hat man Höhenangst.
00:20:16: Ja so ich bin grundsätzlich mit Höhenangst in den Beruf rein gegangen das hat sich irgendwann gelegt aber zu blöd sich das anhört so ab 20 m ist die Höhe eigentlich egal unten ankommen da macht man es willst du die auch nicht mehr auf dieses wegen ist es irgendwann Text
00:20:31: schiffbek hut ab dafür was macht mehr Spaß auf oder abbauen
00:20:35: kommt auf den Tag an also auf bauen und konstruieren ist jedesmal Herausforderung macht jedesmal Spaß immer unterschiedliche Projekte unterschiedlich Herausforderung aber wenn man so eine stressige Woche hinter sich hatte einfach mal den Kopf ausschalten und abbauen ohne groß nachdenken zu müssen.
00:20:49: Nur körperlich dabei zu sein kann auch mal ganz schön sein Christian da sagst du schon was oder wir bauen jetzt nämlich auch ab Christian
00:20:57: das war's auch schon vielen vielen Dank.
00:21:00: Danke schön schön hier gewesen zu sein schönen Tag noch wenn ihr mehr über das Thema wissen wollt dann schaut gerne auf unserer Web-Site vorbei HWK - d-o-o.de
00:21:08: oder ihr findet auch den Link in unseren shoutouts hier findet ihr unterschiedliche Seminare und Kurse zum Thema Marketing die Christian schon erwähnt hatte eure Website ist auch wichtig Leute und wir haben auch die passenden Leute die euch da helfen können ansonsten hören wir uns auch in der nächsten Episode oder schaut bis dann gerne auf unseren Social-Media-Kanälen vorbei
00:21:26: diese haben wir ebenfalls für euch verlinkt mach die Leute bis dahin
00:21:29: tschüss Ende Gelände Schicht im Schacht das war es mit Hammer Handwerk für heute wir bedanken uns fürs zuhören und wünschen allen eine Arbeit same Woche
00:21:39: von unseren Social-Media-Kanälen abonniert Newsletter und Schalke alles weitere auf unserer Homepage vorbei auch wieder.
00:21:45: Music.